この度、ケアワークに掲載されました。今後も法人全体で働きやすい職場環境を整えて参ります。

当法人では、これまで新型コロナウイルス感染症対策のため、施設内でのマスク着用をお願いしてまいりましたが、感染状況の落ち着きや政府の方針を踏まえ、2025年6月1日より個人の判断でマスクの着用をお願いいたします。

スタッフにつきましても同様に個人の判断でのマスク着用となります。

ただし、発熱や咳、鼻水、咽頭痛などの症状がある場合には、基本的な感染防止対策としてマスクの着用をお願いいたします。

桜の花びらが満開に花開き、当法人にも新しい仲間が入職されました（´∀｀*）ｳﾌﾌ

入職１・２日目はグループの新入職員研修で同期の仲間と社会人としてのStart🌸

3日目からは、中途入職も含めた同期の仲間と共に法人の新入職員研修が始まり

ふくしをデザインの仲間としての一歩を踏み出しました🌸

多くの仲間が関わり、1人1人の成長を見守っていきたいと思います(´▽｀*)

輝かしい未来に向かって

成長して頂けるよう

法人全員で関わっていきます🌸

2026年度の新卒スタッフ募集を開始いたしました。

詳しくは「採用情報」からご確認ください。

これから一緒に「ふくしをデザイン」してくれる仲間を

募集しています！

「リクナビ2026」からもご応募いただけます。

第2新卒の方、中途スタッフの方も是非！

ふくしをデザイン　法人本部

今年の４月から、法人名が『ふくしをデザイン』に変わりました。

・利用者さまが『生活をデザイン』できるように

・地域の方々が住み慣れた『地域をデザイン』できるように

などなど。。。　仲間たちと一緒に考え実践に繋げています(#^^#)

そして今回は。。。なんと

『働くスタイルをデザイン！！』に取り組むことになりました。

様々な価値観や多様性を認め、末永く働きやすい職場環境を整えるアクションです。

福祉や介護現場では、まだまだ髪の色や形を規則として制限している所が多く、当法人も今日までに同様のルールを設けておりました。

しかし、この度「身だしなみの自由」を認め、職員は「働くスタイルをデザイン」いたします。

但し、そこには「自由には責任が伴う」ことを全職員が認識して頂き、今まで以上にご利用者やご家族と丁寧に関わらせて頂く事を約束させて頂きます。

何卒ご理解賜りますようお願い申し上げます。

今後も関わる全ての方々がGood（いいね！）をデザインできるよう、仲間たちと一緒に歩んでいきます(#^.^#)